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自我評(píng)價(jià)：
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企業(yè)對(duì)人才的適用與需求不僅僅是局限于專(zhuān)業(yè)和技能，還要具有嫻熟的作業(yè)技巧和豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)以及良好的服務(wù)心態(tài)和忠誠(chéng)度，發(fā)揮極致從而達(dá)到上級(jí)的最佳滿意。本人本科學(xué)歷、工商管理專(zhuān)業(yè),三年國(guó)有企業(yè)、七年服務(wù)業(yè)(零售、安防、技防、物業(yè)管理)工作經(jīng)驗(yàn)，近十年來(lái)主要服務(wù)于閩南企業(yè)，歷任總經(jīng)理助理、人資總監(jiān)、直營(yíng)終端零售經(jīng)理等職務(wù)。工作中，一貫奉行誠(chéng)信，務(wù)實(shí)、專(zhuān)業(yè)的職業(yè)操守和做事原則，工作結(jié)果達(dá)到企業(yè)的所需、所急、所用。成功建立終端零售系統(tǒng)、人力資源系統(tǒng)及人力配置、制度建設(shè)、流程建設(shè)實(shí)現(xiàn)有效切入和高效運(yùn)行。文筆流暢，文字編撰能力強(qiáng)，性格豁達(dá)坦誠(chéng)，極具親和力，善于言表和溝通。謝謝關(guān)注！企業(yè)對(duì)人才的適用與需求不僅僅是局限于專(zhuān)業(yè)和技能，還要具有嫻熟的作業(yè)技巧和豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)以及良好的服務(wù)心態(tài)和忠誠(chéng)度，發(fā)揮極致從而達(dá)到上級(jí)的最佳滿意。本人本科學(xué)歷、工商管理專(zhuān)業(yè),三年國(guó)有企業(yè)、七年服務(wù)業(yè)(零售、安防、技防、物業(yè)管理)工作經(jīng)驗(yàn)，近十年來(lái)主要服務(wù)于閩南企業(yè)，歷任總經(jīng)理助理、人資總監(jiān)、直營(yíng)終端零售經(jīng)理等職務(wù)。工作中，一貫奉行誠(chéng)信，務(wù)實(shí)、專(zhuān)業(yè)的職業(yè)操守和做事原則，工作結(jié)果達(dá)到企業(yè)的所需、所急、所用。成功建立終端零售系統(tǒng)、人力資源系統(tǒng)及人力配置、制度建設(shè)、流程建設(shè)實(shí)現(xiàn)有效切入和高效運(yùn)行。文筆流暢，文字編撰能力強(qiáng)，性格豁達(dá)坦誠(chéng)，極具親和力，善于言表和溝通。謝謝關(guān)注！
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工作經(jīng)歷
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| 公司名稱： |
【福清（綠星）箱包有限公司[人力行政中心]】 |
擔(dān)任職位：
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人資專(zhuān)員--主管 |
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所屬行業(yè)：
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家具/工藝品/玩具 |
時(shí) 間：
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1999-01－2006-12
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工作職責(zé)
工作業(yè)績(jī)：
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1.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作。2.制定招工計(jì)劃，做好員工的錄用、辭退審核工作。3.編制《崗位任職要求》并按要求進(jìn)行人員招聘、培訓(xùn)以滿足各崗位對(duì)能力的要求。4.編制公司各崗位員工的需求計(jì)劃，做好人力資源網(wǎng)絡(luò)儲(chǔ)備以及對(duì)增補(bǔ)生產(chǎn)一線所需用工。5.負(fù)責(zé)板報(bào)宣傳及起草公司人事相關(guān)管理制度，合理安排部屬的具體工作并做好跟蹤、落實(shí)。6.負(fù)責(zé)檢查辦公室、車(chē)間員工的組織紀(jì)律，遵守情況，并按公司規(guī)章制度進(jìn)行指導(dǎo)，對(duì)違章行為予以處理。7.負(fù)責(zé)安全管理，監(jiān)督消防安全的檢查工作。8.負(fù)責(zé)宿舍的管理：宿舍衛(wèi)生、安全管理及起草相關(guān)的管理制度，進(jìn)行跟蹤檢查與考核工作。9.負(fù)責(zé)對(duì)公司車(chē)輛的管理。10.負(fù)責(zé)對(duì)保安隊(duì)員的工作狀況進(jìn)行檢查與考核。11.負(fù)責(zé)廠區(qū)衛(wèi)生、環(huán)境綠化的管理工作。12.負(fù)責(zé)食堂的監(jiān)督、跟蹤、管理及環(huán)境衛(wèi)生檢查維護(hù)工作。13.負(fù)責(zé)公司的水電的跟蹤、管理工作。14.負(fù)責(zé)公司員工工傷事故，鬧事，打架事件及其它突發(fā)性事務(wù)的處理工作。15.與政府相關(guān)部門(mén)的配合工作。16.負(fù)責(zé)客戶對(duì)公司社會(huì)責(zé)任方面的驗(yàn)廠工作：資料、現(xiàn)場(chǎng)、員工訪談培訓(xùn)等，并多次使企業(yè)通過(guò)WAL-MART、SGS等 |