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  桂先生 (男 大專) 更新日期:2024/10/25 8:00:05
基本信息
姓    名:  桂先生 性    別:  男
出生年月:  1976年08月 身份證號:  4211271976******
民    族:  漢族 籍    貫:  福建 泉州市
身    高:  170 體    重:  70 公斤
婚姻狀況:  已婚 現(xiàn)所在地:  泉州地區(qū) 泉州
畢業(yè)院校:  湖北省武漢市函授學(xué)院 畢業(yè)時間:  2000年07月
最高學(xué)歷:  大專 專業(yè)名稱:  公共管理類
工作經(jīng)驗:  十五年以上 最高職稱:  無職稱
聯(lián)系電話:  僅供企業(yè)VIP會員查閱 語言能力:  語言能力
電子信箱:  僅供企業(yè)VIP會員查閱 QQ 號 碼:  312797842
教育培訓(xùn)
教育背景 時間 所在學(xué)校 專業(yè) 學(xué)歷
2004-10至2009-08 所在學(xué)校 公共事業(yè)管理 大專
求職意向
職位性質(zhì):  全職
期望行業(yè):  其他行業(yè)
期望職位:  行政經(jīng)理、總監(jiān);人力資源經(jīng)理、總監(jiān);常務(wù)副總
工作地區(qū):  福建省內(nèi)泉州地區(qū)
期望月薪:  面議
自我評價:
成熟,穩(wěn)重.處事雷厲風(fēng)行,有原則.富有極強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神和抗壓能力.一直在企業(yè)從事管理工作.積累了豐富的人事行政管理工作經(jīng)驗及部門工作組織協(xié)調(diào)能力;熟悉生產(chǎn)型企業(yè)人事、行政、后勤管理工作運作,思維活躍,迅速發(fā)現(xiàn)、查找、并解決問題;能獨立開展企業(yè)日常行政、人事工作,建立企業(yè)各種檔案,各種會務(wù)組織安排及文體娛樂活動;熟悉行政、人力資源各大模塊管理流程制定及企業(yè)各項規(guī)章制度的建立并有效執(zhí)行;熟悉各崗位人員招聘及各種培訓(xùn)計劃與實施;對企業(yè)薪資制定與員工績效管理制定與完善有一定的個人見解以及豐富的實踐經(jīng)驗;能妥善處理公司各方面的投訴及員工的意見、建議,及時協(xié)調(diào)和解決各部門反應(yīng)的問題。經(jīng)歷13年多的實際工作經(jīng)驗,主要擅長公司內(nèi)部管理,善于撰寫體系流程、公司管理制度建立,行政人事管理等有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,熟悉ISO質(zhì)量體系,具備全面系統(tǒng)現(xiàn)代化企業(yè)管理實戰(zhàn)能力,管理思路清晰、具備統(tǒng)籌規(guī)劃能力、執(zhí)行力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、善于管理開拓創(chuàng)新。持駕駛執(zhí)照C1。成熟,穩(wěn)重.處事雷厲風(fēng)行,有原則.富有極強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神和抗壓能力.一直在企業(yè)從事管理工作.積累了豐富的人事行政管理工作經(jīng)驗及部門工作組織協(xié)調(diào)能力;熟悉生產(chǎn)型企業(yè)人事、行政、后勤管理工作運作,思維活躍,迅速發(fā)現(xiàn)、查找、并解決問題;能獨立開展企業(yè)日常行政、人事工作,建立企業(yè)各種檔案,各種會務(wù)組織安排及文體娛樂活動;熟悉行政、人力資源各大模塊管理流程制定及企業(yè)各項規(guī)章制度的建立并有效執(zhí)行;熟悉各崗位人員招聘及各種培訓(xùn)計劃與實施;對企業(yè)薪資制定與員工績效管理制定與完善有一定的個人見解以及豐富的實踐經(jīng)驗;能妥善處理公司各方面的投訴及員工的意見、建議,及時協(xié)調(diào)和解決各部門反應(yīng)的問題。經(jīng)歷13年多的實際工作經(jīng)驗,主要擅長公司內(nèi)部管理,善于撰寫體系流程、公司管理制度建立,行政人事管理等有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,熟悉ISO質(zhì)量體系,具備全面系統(tǒng)現(xiàn)代化企業(yè)管理實戰(zhàn)能力,管理思路清晰、具備統(tǒng)籌規(guī)劃能力、執(zhí)行力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、善于管理開拓創(chuàng)新。持駕駛執(zhí)照C1。
工作經(jīng)歷
公司名稱: 【晉江市星暉皮革有限公司】  擔(dān)任職位: 行政經(jīng)理
所屬行業(yè):  服裝/鞋帽/紡織/皮革/箱包  時    間:  1999-01-2009-08
工作職責(zé)  
工作業(yè)績:
1、負(fù)責(zé)起草擬定公司的各項規(guī)章制度,落實并執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)公司的人力資源的開發(fā)與管理;3、負(fù)責(zé)公司后勤事務(wù)的管理:保安、食堂、宿舍、環(huán)境衛(wèi)生、安全;4、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的辦理:公司各種執(zhí)照、證件、資料的辦理、年檢、換證等事務(wù);5、負(fù)責(zé)公司車輛的管理,調(diào)動等事宜。
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