職位要求 |
1、在公司領導下全面負責公司的行政、后勤工作,保障公司在任何 情況下能夠順利地開展各項工作,確保公司的安全穩(wěn)定,正常運作；
2、 全面負責行政部全體成員的日常管理工作， 合理分工和配置人員， 做到各盡其能,負責督導和分配所屬人員的各項工作；
3 、負責建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度，并負責監(jiān)督、 執(zhí)行與追蹤；
4 、全面負責公司的前臺、辦公用品、衛(wèi)生、安全日常管理工作， 確保后勤保障得力；
5、全面負責行政部與其他部門間的協(xié)調工作，配合各部門做好各項 服務工作；
6、全面負責公司行政事務和辦公室的重大事務處理工作，并做好事 情的起因、結果的調查工作；
7、 執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，有權對違章違紀人員的通報處理工 作。維護好公司各項規(guī)章制度的權威；
8、 全面負責公司的資產管理工作， 包括辦公用品與勞保用品的管理， 避免公司資產流失和浪費，努力為公司做好勤檢節(jié)約的實務工作；
9、全面負責公司應急救援機制的組織工作，處理好公司的各類突發(fā) 性事件；
10、做好本職工作，努力為公司發(fā)展做貢獻，為員工創(chuàng)造安逸、舒適 的工作環(huán)境和生活環(huán)境。 |