職位要求 |
教育背景：行政管理、企業(yè)管理、中文或法律相關專業(yè)本科以上學歷；
培訓經(jīng)歷：受過經(jīng)濟法、財務基本知識、領導科學、人力資源管理知識培訓；
經(jīng) 驗：有3年以上從事相關行業(yè)企業(yè)全面管理經(jīng)驗； 有公關和董事長或總裁助理經(jīng)驗；
技 能：語言表達能力較強，熟練掌握溝通、交談技巧 具有良好的人際溝通能力和獨立工作能力； 專業(yè)知識：熟練操作計算機及辦公軟件,熟悉政府有關政策的條例、企業(yè)及公司 各項規(guī)章的制度、企業(yè)的管理等； 具有敏銳的判斷能力和出色的分析能力； 具有出色的行政和檔案管理能力；思維敏捷、口才、中英文組織能力 強,有較強的人際交流與溝通及公關協(xié)調(diào)能力 有領導和協(xié)調(diào)重大交易談判的能力；
個性特征：具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力和良好的團隊精神； |